Quando si inizia a lavorare in una nuova citt脿, 猫 molto importante conoscere la cultura del lavoro locale.听Ogni azienda con sede a Berlino stabilisce la propria cultura del lavoro, in base alla quale cerca di promuovere la creativit脿 e la produttivit脿. Data la grande variet脿 di settori presenti,听la cultura del lavoro 猫 eterogenea. Quella di una startup tecnologica non 猫 la stessa di una banca tradizionale e per questo 猫 importante che sappiate cosa aspettarvi
Quando si arriva a Berlino per lavoro 猫 necessario innanzitutto familiarizzare con la cultura lavorativa locale e capire perch茅 ci si aspetta che le cose vengano fatte in un certo modo, anche se pu貌 sembrare insolito o controverso. In questo articolo troverete consigli per adattarvi all'ambiente di lavoro berlinese e per aiutare il vostro datore di lavoro a sfruttare al meglio le vostre competenze.
Congedo retribuito a Berlino听
L'equilibrio tra lavoro e vita privata dei dipendenti 猫 tenuto in gran considerazione dalle aziende berlinesi, che听offrono vari benefit per tenerli motivati, creativi e produttivi. Per legge, ogni dipendente ha diritto a un minimo di 20 giorni di ferie retribuite all'anno; tuttavia, ogni azienda 猫 libera di superare questo numero, che in molti casi arriva fino a 30 giorni. I dipendenti hanno anche diritto a giorni di malattia, che possono essere presi senza certificato medico fino a due giorni. Il听congedo per maternit脿 e paternit脿 猫 ben supportato dalle aziende berlinesi, e听prendersi delle ferie dopo la nascita di un figlio 猫 una pratica听comune. 听
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Buono a sapersi:
In Germania ci sono nove giorni festivi all'anno, tra cui听la Festa dell'Unit脿 tedesca, Capodanno e Natale. Inoltre, ci sono ulteriori festivit脿 regionali听specifiche. In alcuni Land, i giorni di festa comandata arrivano a 13.听听
Orario di lavoro a Berlino听
Le vacanze, la vita familiare e il tempo libero sono molto rispettati dai datori di lavoro tedeschi ma, quando i dipendenti sono al lavoro, si aspettano che siano motivati, produttivi e concentrati. Nelle aziende e nelle imprese tedesche non esiste la pausa caff猫, ma i dipendenti si riuniscono in gruppi per diverse pause durante la giornata, in cucina o nelle aree comuni. In altre parole, ogni minuto 猫 importante e il vostro capo non vedrebbe di buon occhio che vi attardiate in cucina o che procrastiniate le conversazioni con i vostri colleghi sui programmi del fine settimana. Inoltre, i colleghi troveranno insolito se cercate di passare il tempo a socializzare con loro invece di gestire i vostri compiti lavorativi. 听
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Buono a sapersi:
I tedeschi sono lavoratori instancabili e a volte arrivano in ufficio molto presto la mattina, soprattutto se devono portare i figli a scuola entro le 7.30.听Non date per scontato che se arrivate in ufficio la mattina presto, avete anche il diritto di andarvene prima, anche se potete trovare un accordo con il vostro capo. In ogni caso, 猫 un aspetto che dovete discutere in anticipo con il vostro superiore听e prendere gli accordi necessari con i vostri colleghi.听Nelle startup pi霉 giovani听spesso ci sono aree "chill out" con ping pong, biliardo ecc... per fare una pausa veloce.
Comunicazione tra colleghi a Berlino听
Il modo di lavorare dei Berlinesi 猫 strutturato e chiaro. Imparare la lingua tedesca听vi aiuta a comprendere la cultura del lavoro e il听modo di comunicare che 猫 diretto, formale e concreto. All'atto pratico, la comunicazione aziendale non si basa su sentimenti personali, teorie e ipotesi, ma su dati, informazioni dettagliate, valutazione dei rischi, elaborati grafici e altre rappresentazioni visive. Inoltre, i processi听decisionali听possono essere lunghi, fatti di听diversi incontri e scambi. Quindi, se dovete fare una proposta o prendere una decisione, ricordate di essere il pi霉 possibile diretti听e concreti. Inoltre, se siete听manager, i vostri sottoposti si aspettano di ricevere da voi indicazioni chiare sul loro lavoro, sugli obiettivi e sulle scadenze e faranno affidamento su di voi per rispondere alle loro domande. 听
Il galateo in ufficio a Berlino
I berlinesi, e i tedeschi in generale, vi diranno ci貌 che pensano听in modo chiaro, senza abbellire la verit脿; e apprezzano听se fate听lo stesso. Questa 猫 la base di un buon rapporto, sia professionale che sociale.听Inoltre, ricordate la puntualit脿 (猫 consuetudine arrivare dieci minuti prima a una riunione per avere il tempo di prepararsi, fare le presentazioni e iniziare in orario) e la gerarchia (fare le presentazioni partendo听dalla persona pi霉 anziana nella sala). Infine, mantenete formali le interazioni professionali e non oltrepassate i limiti spostando la conversazione su questioni personali, come la famiglia. Per quel che riguarda il saluto introduttivo,听una stretta di mano decisa e il contatto visivo dovrebbero essere sufficienti. 听
Buono a sapersi: l'abbigliamento sul lavoro deve essere sobrio e le scarpe pulite.听Anche se l'etichetta听del vostro ufficio prevede un codice di abbigliamento pi霉 rilassato, 猫 sempre meglio essere troppo,听che poco, vestiti.听
Vita privata a Berlino听
I berlinesi capiscono meglio di chiunque altro il detto "work hard, play hard" e ne rispettano l'essenza. Mentre lavorate, si aspettano il massimo dell'efficienza da voi; ma, dopo l'orario di lavoro, nessuno si aspetta che controlliate le email o che facciate gli straordinari, non pagati. In questo senso, il tempo trascorso in听famiglia 猫 tenuto in grande considerazione.
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