Voces de todo el mundo instan a los gobiernos a abordar mejor el sufrimiento de los padres que experimentan un aborto espont谩neo. Algunos m茅dicos prefieren el t茅rmino "p茅rdida involuntaria del embarazo" en lugar de "aborto espont谩neo." B茅lgica ha sido noticia recientemente con su reforma, pero muchos pa铆ses a煤n est谩n lejos de adoptar medidas similares. 驴Qu茅 deben saber los expatriados si se encuentran en tal situaci贸n en el extranjero?
B茅lgica: pionera en Europa con licencia por aborto espont谩neo para ambos padres
El viernes 3 de mayo, el Consejo de Ministros de B茅lgica introdujo la "licencia especial," vigente desde el 1 de julio. Esta medida otorga a las parejas dos d铆as de licencia en caso de aborto espont谩neo, siempre que ocurra antes de las 24 semanas y se haya informado previamente al empleador.
Esta iniciativa marca un hito en Europa. Desde el anuncio, los medios europeos e internacionales han destacado las propuestas de pa铆ses donde a煤n no existe tal medida. Mientras que los derechos de las mujeres a veces son reconocidos, los derechos de los padres a menudo no lo son.
Los cr铆ticos se帽alan que la licencia belga est谩 limitada a los empleados federales. Petra De Sutter, Ministra de Servicio P煤blico, reconoce la naturaleza simb贸lica de la ley debido a su corta duraci贸n (dos d铆as). No obstante, espera que el anuncio reavive el debate internacional y aspira a extender la medida al sector privado. La Federaci贸n de Empresas Belgas se opone a cualquier extensi贸n de la licencia.
Otros pa铆ses que ofrecen licencia por aborto espont谩neo
India ha sido pionera en esta 谩rea. La Ley de Beneficios de Maternidad de 1961 otorga seis semanas de licencia paga en caso de aborto espont谩neo, a partir del d铆a del aborto, siempre que la mujer presente prueba. Las mujeres que sufren enfermedades debido al aborto espont谩neo reciben hasta un mes de licencia paga, con la prueba m茅dica correspondiente.
A diferencia de B茅lgica, India no impone un l铆mite de tiempo despu茅s del cual la licencia no est谩 disponible, pero la licencia no se extiende a los hombres. Otros pa铆ses tambi茅n ofrecen licencia paga por aborto espont谩neo. En Mauricio, las mujeres son elegibles para tres semanas de licencia paga. La duraci贸n var铆a de dos a cuatro semanas en Honduras y Colombia, extendi茅ndose a un mes y medio en Sud谩frica, Indonesia y Costa Rica. Filipinas otorga un mes de licencia paga. En Panam谩 y Nicaragua, la duraci贸n de la licencia la determina el consejo m茅dico.
En Taiw谩n, la duraci贸n de la licencia depende de cu谩ndo ocurre el aborto espont谩neo: cuatro semanas si es despu茅s de tres meses de embarazo, una semana durante el segundo o tercer mes, y cinco d铆as si es antes de un mes de embarazo. En Canad谩, las pol铆ticas de licencia por aborto espont谩neo var铆an seg煤n la provincia.
Pa铆ses que extienden la licencia por aborto espont谩neo a las parejas
Al extender la licencia por aborto espont谩neo a las parejas, B茅lgica se alinea con Nueva Zelanda. En 2021, Nueva Zelanda introdujo tres d铆as de licencia paga por aborto espont谩neo, disponible tanto para la mujer embarazada como para su pareja, incluyendo casos de adopci贸n o subrogaci贸n. Ese mismo a帽o, Australia implement贸 cinco d铆as de licencia paga por aborto espont谩neo, tambi茅n disponible para las parejas.
El Reino Unido ofrece 56 d铆as de licencia para las parejas, con un "pago de paternidad legal" para los nacimientos sin vida despu茅s de 24 semanas. En estos casos, las mujeres reciben 56 semanas de licencia de maternidad. Los abortos espont谩neos antes de las 24 semanas resultan en una licencia por "enfermedad relacionada con el embarazo," que no cuenta contra otras licencias por enfermedad.
Dinamarca otorga 14 semanas de licencia para las mujeres y dos semanas para las parejas en caso de nacimiento sin vida despu茅s de las 21 semanas de embarazo.
Licencia por aborto espont谩neo: entre el principio y la pr谩ctica
La ley progresista de India no siempre se implementa de manera efectiva. Muchas empresas reinterpretan la ley, reduciendo las seis semanas de licencia paga a una semana o simplemente elimin谩ndola. Aunque legalmente obligadas, las empresas a menudo presionan a las empleadas para que renuncien a su licencia mediante presiones internas y amenazas de degradaci贸n. Esta situaci贸n es a煤n m谩s dif铆cil para las mujeres en trabajos precarios, que a menudo no reciben ninguna licencia por aborto espont谩neo, resultando en ausencias no remuneradas.
Se han reportado problemas similares en otros pa铆ses. En el Reino Unido, algunas empresas defienden p煤blicamente el derecho a la licencia por aborto espont谩neo, aunque no siempre se reconoce, a diferencia de la licencia por nacimiento sin vida. Estados Unidos, B茅lgica, Suiza y Alemania tambi茅n reconocen m谩s f谩cilmente la licencia por nacimiento sin vida. En enero de 2024, Francia introdujo una licencia por enfermedad sin per铆odo de espera para mujeres embarazadas que experimentan p茅rdida involuntaria del embarazo, pero esto no se extiende a las parejas.
Ampliando la protecci贸n de maternidad
Los defensores y m茅dicos que abogan por la licencia por aborto espont谩neo argumentan a favor de una definici贸n m谩s amplia de la protecci贸n de maternidad, incluyendo a las mujeres que experimentan aborto espont谩neo. El tema sigue siendo tab煤 a pesar de que se estima que 23 millones de mujeres en todo el mundo enfrentan aborto espont谩neo cada a帽o. Para ellas, es una p茅rdida real que deber铆a ser reconocida como tal.
Los m茅dicos apoyan esta visi贸n, abogando por una licencia extendida que incluya a las parejas, reconociendo su sufrimiento y ayudando en su recuperaci贸n. El aborto espont谩neo puede llevar a problemas de salud mental severos como depresi贸n y ansiedad. Las implicaciones financieras siguen siendo una preocupaci贸n, con recortes presupuestarios que causan dudas entre los gobiernos. Sin embargo, los defensores esperan que el anuncio de B茅lgica reavive el debate.
